說到底，不真實才是感情的危險因素，敢於做自己才有可能天長地久。

這幾類男女關係，最容易日久生情，超準！

一、上下級關係

上下級的男女之間，不止男上司與女下屬可能發展男女關係，而且女上司與男下屬也極有可能發展男女關係。這是為何呢？人都需要欣賞與仰慕，才會感覺美好與幸福，尤其在職場上，這種感覺會很明顯。

不管是男上司幫助女下屬，還是女上司幫助男下屬，都會在某種程度上給予一些溫暖和體貼，撇開工作職責不談，一點點的善意和憐憫是職場中最有人情味的事情。

大家都知道，職場上的爭鬥從不停歇，只要有人，那就一定存在著爭鬥，不管人們在職場中混了多久，仍然渴望一份真心相待，一旦異性之間有了這些坦誠與信任，那就很微妙了，滋生男女感情，也是很正常的。

二、業務關係

業務關係上，有一方會很主動，各種討好與逢迎，不管這份熱情是真心還是偽意，時間一久，尤其是男女之間，很容易有一些發展和變化。

可能，最一開始時，一方對另一方的靠近，純粹就是為了業務的拓展，客戶的維繫，但是，如果對方條件還不錯，屬於比較中意的異性類型，那就很曖昧了，在某些相處中，極容易出現工作與感情的界限模糊感，把工作和愛情混為一談也是很常見的事情。

很難想像的是，兩個互相有好感的異性之間，誰也不主動，誰也不肯表達，就是默默喜歡，暗中守護，那麼這樣的兩個人，無論如何都很難走到一起。

可是業務關係就不一樣了，它一定會有一個人主動且熱情，討好與追隨，就算性格內斂與矜持，為了業務的拓展，也不得不放下麵子，丟棄矜持，在這個過程中，培養感情，也是很自然的事情。男女之間的感情，就得主動一點，才有可能，任何一方的主動都行，最怕兩個人都太要麵子，顧及尊嚴，那就很不妙了。

有業務往來的男女之間，是很容易有情分滋生的，就像一個段子所說的那樣：你主動一下，我們之間就有了故事。

三、有過節

關於過節而滋生的男女關係，令人印象最深刻的當屬汽車貼上的「大齡剩女，追尾必嫁」了，類似於這種日久生情的，還不老少，比如，從小一起長大，卻脾氣不對付；各種掐架和不客氣；看似很沒可能，實際上，他們已經在磨合中離不開對方了。

雙方之間，有一些誤解和過節，一開始，兩人壓根看不上對方，甚至還有點反感，相處時間久了，也就是有了某些包容與和諧，進而由厭惡發展成喜歡，都是可能的。男女之間，特別看不順眼的情況，也真實存在著，比如曾有過誤會，慢慢的，誤會消除了，也就有了一點點好感，再然後，傾慕著對方也是很可能的。

有些刻意舉動，其實就是內心慌亂的本能逃避，如果心裡沒鬼，壓根就不會計較這些閒話，如果心裡有一點點的起伏和變化，才會表現得很不自然。

原來這種情況也很有可能變成另一伴！快看看你身邊的人有沒有這樣的傾向阿~分享給他看看吧！